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科学发展 携手拼搏为打造“福建拉链世界品质”而奋斗

[日期:2013-03-11] 来源:福建省拉链同业商会  作者:周仪扬 [字体: ]

 
科学发展  携手拼搏为打造“福建拉链世界品质”而奋斗
 
许书户 
2013年2月28日
  

 
 各位代表、同志们:
   
    现在我受福建省拉链同业商会第四届理事会的委托,向大会做工作报告,请各位代表予以审议。
    一、过去三年的工作回顾
    过去的三年,是全省拉链行业同全省人民在更高起点上推进福建发展和加快海西建设取得新跨越的三年,是全行业直面世界金融危机和复杂多变的国内外宏观经济形势,经受严峻考验的三年,是全行业以科学发展观为指导,深入贯彻实施“十二五”规划和行业第一个五年规划实施的三年。
    三年来,我省拉链行业广大非公有制人士弘扬“爱国、敬业、诚信、守法、贡献”的精神,立足行业、纵观全局、积极开拓、创新驱动、抵御一波又一波的金融危机冲击,较好地完成了各项任务,继续走在行业的前头。
    三年来,我们福建省拉链同业商会在省工商联(总商会)的直接指导关心和支持帮助下,在全体会员的共同努力,在进入后金融危机时代,以邓小平理论为指导,认真实践“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,不断加强商会自身建设,紧紧围绕海西经济建设这个中心,服务大局,履行职责,并根据行业的特点,组织引导行业健康,快速发展中发挥了积极作用。
    1、继续加大实施品牌战略,推动产品质量进一步提升。
质量是企业的生命线,也同样是商会的工作重点。这三年我们在品质品牌建设上又取得丰硕成果,例如浔兴公司SBS第三次蝉联中国行业标志品牌,获得泉州市知识产权工作先进单位。福兴拉链公司的“耐磨拉链”获得国家实用专利。三年来新增省著名商标四枚,以及全行业的其他企业的各种奖项。这说明全行业品牌意识进一步增强,也说明福建拉链品牌的知名度和影响力正逐步向“拉链行业价值链”高端延伸。这些成果不仅是荣誉,更将有力推动我省拉链业的提升,发挥着龙头作用,示范作用。
    特别是浔兴拉链公司成为全国拉链标准修订委员会的副组长、秘书长单位,同时我会还有福兴、群兴、金威、新宇、明益等六家企业成为该委员会委员。这将对我省拉链业的品牌建设推进一大步。
    组织会员企业参加各种展览会。扩大福建拉链知名度。
三年来,我们先后发布各种相关会展信息,促进企业参加各种类型的展销会,如一年两次的广交会、厦门9.8洽谈会、上海服装展览会、泉州商品博览会、海峡两岸纺织服装展览会以及晋江举办的“中国品牌鞋服材料创新成果展”等推介产品,开展形式多样的合作与交流,同时积极参加会展期间的高峰论坛等一系列活动,发挥经济助推器作用。
    2、扩大对外交流联谊合作共赢的渠道
三年来,我们商会认真组织积极参加全国性的各种相关会议,特别是全国兄弟商(协)会的各种活动。广交朋友,联络情谊,交流信息。
    另一方面,我们每年还组织自费的国内外考察活动,如2011年4月16日-21日组织部分会员“走出去”到中东迪拜等国进行商务考察。迪拜是中东地区一个典型的自由贸易区,也是一个转口贸易大集散地,对迪拜等地考察让我们进一步了解世界多元文化经济格局,启迪我们的新思路。
    我们还积极协调推广办理“APEC”(亚太经济合作组织)商务旅行卡。广大会员“走出去”更方便、更快捷的出入境快速通道。
    3、积极配合晋江市人民政府做好第三次“中国拉链之都”的申报复评工作。
    早在2010年12月底,我们商会就积极主动收集晋江拉链产业三年的发展情况,整理有关资料和数据,提供给市政府做好上报申请复评的工作。
    2011年7月6日至8日,中国五金制品协会的领导和复评专家组,莅临晋江拉链企业进行调研考核,晋江市分管副市长吴清滨亲自接待。先后考察浔兴、福兴、新宇、宏星、溢泰、信鑫六家公司,并举行座谈,最终6位专家“毫无悬念”的一致同意通过,晋江蝉联“中国拉链之都”荣誉称号,成为名副其实的更具现代化水平的产业集群。从这里我们也可以更清楚地看到:拉链行业相对集中的晋江市,多年来的努力结果和推动示范作用。
    4、加强商会自身建设
    以会刊、网站为载体,及时的多形式的宣传报道党和政府的相关政策、法律法规。引导会员企业自觉遵守,努力实践,推动行业发展。尤其是2011年我们将原《福建拉链》月刊更名为《海西拉链》,扩大了覆盖面,版式更新颖,印刷更精美,信息量更大,深受业界内外的好评。同时被评为2011年度中国拉链行业优秀协会会刊。
    除了会刊、网站快捷传递信息外,我们仍然坚持为企业每日群发短信,提供原辅材料价格信息,得到会员认可,认为这是他们决策的好参谋。我们还积极引导企业把SI02000质量管理体系导入企业,协助企业申报各种品牌产品申请,及时通知邀请企业参加各种培训学习和讲座交流,有效促进企业素质的提高,搭建为会员服务的公共平台。
    每年於始,我们也组织走访慰问部分会员企业,征求新的一年工作思路。
    二、今后三年工作意见和工作思路
   1、高举十八大旗帜,开创行业新局面。
   党的十八大是我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会,对于解放思想,改革开放,凝聚力量,攻坚克难,坚定不移走中国特色社会主义道路,实现全面建成小康社会的宏伟目标,具有重大现实意义和历史意义。十八大报告描绘了全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化的宏伟蓝图,为党和国家事业进一步发展指明了方向,是全党全国各族人民智慧的结晶,是我们党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领,是马克思主义的纲领性文献,必将对开创中国特色社会主义新局面、实现中华民族伟大复兴产生重大而深远的影响。
    我们商会及所有的会员单位,一定要认真学习,深入贯彻,狠抓落实,引导广大会员和非公有制经济人士深化对中国特色社会主义的认识,树立中国特色社会主义共同理想,坚决拥护中国共产党领导,增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信。
    科学发展是中国特色社会主义理论体系最新成果,要准确把握科学发展观,解放思想,实事求是,与时俱进,引导非公有制企业加快转变发展方式,坚定信心,把握机遇,努力开创拉链行业新局面。
   2、加快实施品牌战略。
   品牌是企业最宝贵的无形资产,能赋予企业强大的生命力和竞争力。要先有品质意识,严把质量关,从细节入手,才能打造出精品。我们要依托“中国拉链之都--晋江”产业基地,着力打造“福建拉链、世界品质”。我们还必须清楚意识到不仅是产品的品质,还应包括原材料品质、服务品质、每个岗位工作的品质,可以说实施品牌战略就是从品质开始。
    要加大研发资金投入,提高自主创新能力;要加强人才培育,以自主创新为动力,不断提高福建拉链行业的核心竞争力。要注重新产品的研发和推广的同时,加强同客户的联系,为客户的需求所服务。从而跨越行业产品同质化,直抵客户需求热点,并最终提升产品附加价值和品牌形象。
    品牌和品质离不开国家标准。坚持行业国家标准,努力寻找与国际标准接轨。作为企业,要建立严格质量管理体系,要严格按照Q/1WX0004-1999行业标准,1809001/14001质量环境管理标准,OEKO-TEX:ST2ND100绿色环保论证以及全球通用的1I8/SCS检测。质量是品牌的基础与生命,随着企业的不断壮大,品牌不断发展,对质量的认知,不再只停留于单纯的质量范畴。而应进一步上升到各公司系统,各部门的工作质量范畴。
    前年全国拉链行业制定第一个五年规划之年,一定要认真贯彻新的行业标准,以执行新标准为契机,进一步提高拉链质量。努力寻找与国际标准接轨,把福建拉链打造成世界品质。
    3、加强商会自身建设,不断创新服务,有效服务。
要搞好班子建设,全体理事单位要树立大局意识、服务意识,发扬爱拼敢赢精神,要加强沟通协调,乐于奉献。打造一个团结、创新服务的团队,这是我们开展好工作的前提。
    要继续加强同会员之间的联系和服务,除利用会刊、短信、网站以外,要加强走访企业,倾听会员的诉求,搜集相关意见和要求,积极向上反映,构建与政府及相关部门的公共服务平台。
    要继续办好“一报、一信、一网”扩大信息量,增强时效性,当好会员参谋。
进一步加强商会自律规范,大力提倡诚信经营。
    加强同台湾拉链界的联系,扩大同全国同行各兄弟商(协)会的联谊交流,互相学习,共同促进,为我国拉链事业的发展和海西建设做出新的更大贡献。总之,商会要务实,要从自身实际出发,创造性的开展各项工作。
    4、加强企业文化建设,提高核心价值观。
    社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓。企业文化是企业在发展过程中形成的。企业成员共同遵守的价值理念和行为规范,是企业的灵魂和精神支柱。
    在学习贯彻十八大精神中,我们按省委统战部和省工商联关于《促进非公有制企业文化建设行动纲要》结合起来,认真贯彻实施。企业要建立起适应社会主义核心价值体系及社会主义市场经济要求,遵循文化发展规律符合企业发展战略,反映企业特色的非公有制企业文化体系。因此要切实抓住精神文化体系、制度文化体系、文化传播体系、物质文化体系。只有抓好以上四个体系的全面过程,我们的企业文化建设就能内容充实、目标明确。在企业文化建设中我们要舍得投入,创造适合广大员工生产生活的良好环境,调动他们的积极性、创造性提高生产绩效。
抓企业文化建设一定像抓生产一样,排上议事日程。不能时抓时松,不能搞花架子,要实在、可行、可持续。
    要突出以人为本,特色支撑平台。加强非公有制企业文化建设一定要立足于企业自身的实际,突出企业自身的特色来制定企业文化制度行动纲领。不搞攀比、不贪大求,要坚持以人为本,可操作性和长效机制相结合,规范企业文化管理制度、推动文化阵地建设。切实提升企业职工文化素质,切实提高企业的产品质量和发展可持续性,让企业职工真正享受到业绩带来的幸福感,做到企业和员工成果共享。要加强对企业党建,工会等组织建设,进一步推动企业文化建设。总之要像抓生产一样把企业文化建设做好,真正做到十八大中提出的“五位一体”。
    当前经济发展缓慢,危机依然,不稳定因素诸多。我们正面临着新的机会和挑战。在这里,文化已经成为迎接未来机遇和挑战的关键。因此切实提高企业文化软实力,焕发创造激情,增强创新能力,使我们企业始终保持着一股蓬勃生机和旺盛活力,真正让质量、创新、快速反应、社会责任成为企业共同的认知。把我们拉链行业做大做强落实到行动中。
    三、创新驱动,加强转型升级。
    十八大报告指出,以经济建设为中心,是兴国之要,发展仍是解决我国所有问题的关键。因此我们必须紧紧围绕科学发展这个主题,加快转变发展方式这条主线。
    对当前的形势要有一个科学判断,认清形势,才能坚定信心把握机遇。尽管金融风暴的阴影还未褪去,但是世界经济已开始呈现复苏趋势。我国的六大主要经济指标也全线回暖,明显的好于全球的经济形势。但我们也要看到面临的困难,有足够的思想准备,保持清醒的头脑,努力抓好国内外相关信息,利用地区比较优势,促进企业转型升级。要实现产能对接,资本对接,空间对接,技术对接,努力实现资源共享,优势互补,强强联合,促进产业结构优化升级,通过淘汰落后产能,盘活各种资源,要集中力量和智慧,在技术领域攻关克难。     总之要从实际出发,从自身优势出发,增强创新驱动发展新动力,培育新的增长点,提高核心竞争力,在激烈的市场竞争中赢得主动、赢得优势、赢得未来。
报告完毕,请大家审议!
    祝各位领导、各位嘉宾、全体代表,工作顺心!身体健康在新的一年取得更加辉煌的佳绩!谢谢大家!


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